У Харківській області поліція та прокуратура повідомили про затримання директорки підприємства, яка підозрюється у вимаганні 30 тисяч гривень від своєї підлеглої.
За версією слідства, 48-річна посадовиця змушувала керівницю одного з відділів щомісячно передавати частину премій, погрожуючи дисциплінарними стягненнями або звільненням у разі відмови.
Схема вимагання
За інформацією правоохоронців, директорка вимагала:
- 10 000 гривень за листопад;
- 20 000 гривень за грудень 2025 року.
В обмін на гроші посадовиця обіцяла не створювати перешкод у роботі та дозволити керівниці відділу залишатися на посаді без проблем.
“У разі сплати посадовиця обіцяла не створювати перешкод у роботі. Водночас відмова від «пожертв» супроводжувалася погрозами дисциплінарних стягнень та звільнення. Під дією психологічного тиску співробітниця була змушена погодитися. Першу частину коштів у розмірі 10 000 гривень директорка отримала у грудні 2025 року”, — повідомляє прокуратура.
12 січня 2026 року правоохоронці задокументували отримання останньої частини хабара — 20 000 гривень — після чого директорку затримали та оголосили про підозру в одержанні неправомірної вигоди.
Можливе покарання
Посадовиці загрожує до 10 років позбавлення волі з конфіскацією майна, а також заборона обіймати певні посади або займатися певною діяльністю строком до трьох років. Наразі вирішується питання про запобіжний захід.
Справу розслідують Харківська поліція та обласна прокуратура. Правоохоронці наголошують на важливості документування фактів та дотримання всіх процедур при затриманні підозрюваних.
Цей випадок підкреслює, наскільки небезпечними можуть бути психологічний тиск та вимагання на робочому місці, навіть серед керівного складу підприємств.
